OPLEIDINGSCOÖRDINATOR (INTERIM)

OPLEIDEN IS CRUCIAAL

De Opleidingscoördinator speelt een essentiële rol in ons streven naar continue verbetering. Opleiden is bij ons cruciaal. Je omarmt dan ook de gedachte dat een organisatie alleen kan groeien als de mensen groeien. Ben jij degene die ons hierin verder gaat brengen? Wij bieden jou hiervoor volop mogelijkheid!

Wat ga je doen?

• Vertalen van de doelen van de organisatie naar een passend aanbod van trainingen en opleidingen;
• Plannen, verzorgen, organiseren en geven van trainingen binnen de site, in samenwerking met het T&D team;
• Begeleiden van zowel medewerkers als leidinggevenden in hun ontwikkeling;
• Onderhouden van contacten alsook het leggen van nieuwe contacten met opleidingsinstituten;
• Initiëren van nieuwe en effectieve “leer” oplossingen;
• Zorgen voor zaken als budgetten, subsidies, rapportages enz.

De Opleidingscoördinator rapporteert aan de HR Leader en maakt deel uit van het Training en Development Team.

Waar ga je werken?

Bij Owens Corning natuurlijk! Bij onze plant in Apeldoorn kun je een bijdrage leveren aan de hightech productie van glasvezelvlies. Materiaal dat wereldwijd door topfabrikanten gezien wordt als belangrijk halffabricaat voor onder meer vloerbedekking en plafondpanelen. Onze productiekwaliteit staat op een ongeëvenaard hoog niveau: er is geen enkele productiefaciliteit in de wereld die ons kan evenaren! Ons succes zorgt ervoor dat we al dertig jaar groeien en we zijn nog lang niet uitgegroeid. Owens Corning is stabiel, groeit en biedt je daarom volop doorgroeimogelijkheden, zowel nationaal als internationaal. Hierbij staan vrijheid, ondernemerschap en jouw eigen ontwikkeling centraal.

Bij ons kun jij het maken
Voor onze circa 170 medewerkers in Apeldoorn (15.000 medewerkers wereldwijd) hebben we nogal wat voordelen op de rol staan die het werken bij onze organisatie aantrekkelijk maken. Onze arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijk, de sfeer is collegiaal en informeel en de deur van de directie staat altijd voor je open. We zijn ambitieus en ontwikkeling van onze mensen zien wij als de basis voor ons succes. Daarom blijven we investeren in opleidingen en trainingen. Nationaal en internationaal doorgroeien, behoort voor iedereen tot de mogelijkheden, ongeacht in welke functie je start. Dat is werken bij Owens Corning!

Wat neem je mee?

• Je hebt een HBO-opleidingsniveau met aantoonbare ervaring inzake het ontwikkelen en uitvoeren van opleidingsprogramma’s;
• Je hebt ervaring in het ontwikkelen en geven van trainingen binnen een industriële omgeving;
• Je bezit sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
• Je haalt energie uit het ontwikkelen, plannen en organiseren van trainingen binnen een dynamische omgeving;
• Je bent initiatiefrijk en innovatief in het vinden van nieuwe leeroplossingen.

Wat bieden we jou?

• 13e maand en vakantiegeld (8,33%);
•  27 vakantiedagen en 14 ATV dagen op jaarbasis;
•  Gainsharing;
•  Uitstekende pensioenregeling.

Meer informatie, inlichtingen?

Wil je meer informatie? Neem dan contact op met Ewoudt Nekkers,
HR Leader bij Owens Corning Apeldoorn: +31 (0)6 - 14 30 96 02.

Solliciteren?

Stuur dan je motivatie en CV via de onderstaande 'Solliciteer' optie.
Of mail deze naar ewoudt.nekkers@owenscorning.com (HR).

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Of deel deze vacature met een vriend